2015年1月21日海翔药业发布公告,公司拟向336位激励对象授予3859.5万股限制性股票,占公司股本总额的5.34%。股票来源为公司向激励对象定向发行新股,募集资金约1.74亿元,将全部用于补充公司流动资金。
《每日经济新闻》记者了解到,海翔药业此次激励计划首次授予3479.5万股,授予价格4.50元/股;预留380万股,预留部分将在首次授予后的12个月内授予。
公告显示,激励计划首次授予的限制性股票在授予日起满12个月后分4期解锁,每期解锁的比例分别为25%、25%、25%、25%,解锁绩效考核目标分别为,以2014年度为基础年度,2015年、2016年、2017年、2018年公司净利润较2014年净利润的增长率分别不低于320%、400%、480%、560%,则对应时期可解锁的限制性股票全部解锁。
预留部分限制性股票自预留部分授予日起满12个月后分3期解锁,每期解锁的比例分别为30%、30%、40%,这部分股票的考核目标是以2014年度为基础年度,2016年、2017年、2018年公司净利润较2014年净利润的增长率不低于400%、480%、560%,则该期可解锁的限制性股票全部解锁。
值得注意的是,此次激励对象中,以总经理杨思卫等为首的公司董事和其他高级管理人员共计9人,合计获授1020万股,占比26.42%。核心管理、核心技术、核心营销人员共计327人,获授数量2459.5万股,占比63.73%。
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